デキる人の共通点かも知れませんが、本当にうまくいってる人達の話を聞くといつも感じることがあります。その他大勢のそこそこうまくいった人とはそもそも思考が違うなと思いますが。
これは所謂突き抜けた成功をしている人、本当のプロフェッショナルと思える人、マーケティングとか以外のジャンルでも成功してる人ですが、そんな人全員に共通していることでもあります。
そこそこではなく圧倒的に成功していると評価される彼らが、明確に言語化しているわけではないですが、非凡な成功を収めてる人はすべからく「デキると思ったら、そこで成長は止まる」…こういうマインドなんだろうなと思います。
そういう人たちは何年、何十年とその道を探求していてどんなに成功を収めようとも今の自分に満足していないですね。
どうすれば、もっと自分の技術を磨けるか？どうすれば、もっといいものが作れるか？どうすれば、もっといい結果を残せるか？そういう思考だからこそ技術やビジネスの追求そして、自己研鑽に終わりがないです。だからこそ彼らは当然一流になるし、一流になる人はなるべくしてなっています。
一方で、そこそこで止まってしまう人はある程度できるようになると「オレはできる」と勘違いしてしまいそれ以上学ぶことを止めてしまう傾向にあります。つまり、それ以上自分を磨くことを止めてしまうわけです。
そして、これがひどくなると「オレの良さがわからないお客はなんてバカなんだ」とお客のせいにしたり（ちなみに、お客は売り手を映す鏡）「部下が無能でオレばっかり大変な目にあっている」と周りのせいにします（その部下を雇ったのも教育してるのも上司）。
もちろん、自分に自信がなく「どうしよう…」とかそんな弱気でいてはダメで、そういう自己肯定感の低い状態ではいい仕事はできなくて当然ですよ。だから、自己肯定感は高くもたないといけないって言うのは前提ですが。
でも、それを「自分はできる」と間違った思い込みをしてそれ以上自己研鑽をしなくなる…っていうのは全く別の話でしょう。
「自分は十分できる」と思い込み自己研鑽を止めてしまうか？それとも「もっとできるようになるためにはどうすればいいのか？」と自己研鑽を続けるのか？
こんな思考の違いで仕事を1年、3年、5年と繰り返していたら、そりゃ結果にとてつもない差がつくのも理解できるでしょう。
弊社は、マーケティングアドバイスをベースとした事業戦略を提案をしているわけですが、お客さんを見ていてもこれは顕著に現れています。成果を出す人は大抵2パターンに分類されます。
1つは、成長意欲がものすごい高い人達です。彼らはとても貪欲なので学びを止めないし実践も早いですから、当然すぐ結果がでます。
もう１つが、お尻に火がついている人です。彼らは、もうやらないと後がないのでやらざるを得ない状況だからこそ一生懸命学ぶし、一生懸命行動します。
だから、ものすごい結果を出すことがあるわけです。でも、その中間にいる人たち（まぁまぁ無難にやっている人たち）は残念ながら結果がでにくいですね。
なぜなら彼らは今、なにかの課題を感じてはいるものの別にやらないからといって死ぬわけでもないし、ビジネスも危険な状態ではなく、むしろそれなりにうまくいってると思い込んでいるわけです。
なので、「もうちょっとなんとかしたいんだけど、今ヤバイいわけでもないし、それなりにうまくはいってるからまぁ、いいか」みたいな感じで学ぶことに一生懸命になれないから、当然行動に移さないので結果なんてでるわけがないですね。
成長し続ける人、ずば抜けた結果を出す人、非凡な成功を手に入れる人はごく稀です。しかし、こうした人とそうじゃない人の違いをわけるのは明確で、スキルや技術や行動が違いを生んでいるわけです。
だけど、その原動力になってるのは、学ぶことを止めず、自分をもっともっと成長させるために「どうすればもっとうまくできるのか？」というマインドの持ち主です。このマインドこそが原動力になってるのは言うまでもありません。
一流の成功を手に入れたいなら一流の思考を手に入れましょう。これが、そこそこで終わる人と突き抜ける人の差を分ける決定的な違いです。
とは言え、一流の成功なんて漠然とし過ぎています。思考が重要だってことも理解はできると思いますが、そう簡単ではない事も想像できるでしょう。
なので、一歩でも成功に近づくには「行動」しかありません。せめて、学んだ事や考えた事、計画していることなどは、実行に移しましょう。
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